يطلقان برنامجا خاصا يدعم حضور المرأة في مجالس إدارات الشركات BIBF بنك البحرين والكويت ومعهد

الثلاثاء، 22 نوفمبر 2022

كشف بنك البحرين والكويت عن إطلاق برنامج إرشادي وتدريبي موجه بشكل خاص لتمكين المرأة البحرينية من الوصول إلى مناصب قيادية عليا بما في ذلك عضوية مجالس إدارة الشركات والمؤسسات، وبما يعكس مجددا الجهود الرائدة للبنك في تمكين وتقدم المرأة البحرينية من جهة، ويواكب التوجهات الوطنية الرامية إلى تعزيز الحضور النوعي للمرأة في مواقع القيادة وصنع القرار من جهة أخرى.

وسينفذ بنك البحرين والكويت هذا البرنامج بالتعاون مع معهد البحرين للدراسات المصرفية والمالية (BIBF)، حيث وقع الطرفان اتفاقية تعاون لهذا الغرض في مقر البنك بالمنامة. وبمشاركة مبدئية لعشرين متدربة يجري اختيارهن بعناية، ويتَّبعن على مدى ثمانية أسابيع دورات مكثفة بإشراف مدربين وخبراء دوليين.

وقال الرئيس التنفيذي لمجموعة بنك البحرين والكويت الدكتور عبد الرحمن سيف إن إطلاق هذا البرنامج النوعي المتخصص يأتي إيمانا من البنك بأهمية حضور العنصر النسائي في مجالس إدارة الشركات، ودعما لجهود استقطاب المزيد من السيدات وتوظيفهن وتشجعيهن وبناء قدراتهن وتمكينهن من الارتقاء بالسلم المهني والوظيفي، وتشجيعهن على مجاراة أحدث التطورات في عالم المال والأعمال، بل وقيادة هذه التطورات من خلال الابداع والابتكار في العمل، وبما يعود بالخير والرفاه والازدهار الاقتصادي على مملكة البحرين ككل.

وأضاف الدكتور سيف: أن هذا البرامج يمثل أيضا استجابة فاعلة من بنك البحرين والكويت لتوجيهات صاحب السمو الملكي الأمير سلمان بن حمد آل خليفة ولي العهد رئيس الوزراء حفظه الله ورعاه، و إمتثالا للقرارات التي صدرت مؤخرا عن مصرف البحرين المركزي ووزارة الصناعة والتجارة ذات الصلة بتعديل أحكام ميثاق إدارة وحوكمة الشركات لمراعاة تمثيل المرأة ضمن تشكيل مجالس إدارة الشركات المساهمة والعامة، وتعزيز تمثيل المرأة في مجالس إدارة الشركات المساهمة المدرجة في بورصة البحرين، وضمن التوجهات الوطنية لتقدم المرأة التي يقودها المجلس الأعلى للمرأة.

من جانبه أكد الدكتور أحمد الشيخ المدير العام لمعهد “BIBF” حرص المعهد على تلبية تطلعات بنك البحرين والكويت من خلال هذا البرنامج، معربا عن الجاهزية التامة لتخصيص ما يلزم لهذا البرنامج من إمكانات ومحتوى تدريبي ومدربين لتحقيق المخرجات المطلوبة بأقصى فاعلية ممكنة، وذلك انطلاقا من أهمية البرنامج في دعم السيدات البحرينيات اللواتي سيصبحن أكثر تأهيلا وجدارة في شغل مناصب مجلس الإدارة لدى الشركات.

كما يعد هذا البرنامج إضافة إلى جميع جهود بنك البحرين والكويت لدعم المرأة ومساهمتها في القطاع المصرفي والمالي، وما يستحق الإشارة إليه أن البنك احتفى مؤخرا بتعيين سبع سيدات دفعة أولى في مجالس إدارة الشركات التابعة، وسبق وأن فاز البنك بالمركز الأول ضمن مؤسسات القطاع الخاص في الدورة الخامسة عام 2017م من جائزة صاحبة السمو الملكي الأميرة سبيكة بنت إبراهيم آل خليفة لتقدم المرأة البحرينية، كما أطلق الكثير من المبادرات الداعمة للمرأة مثل الدورة التدريبية “المهارات الرقمية للمرأة البحرينية”، وأنشأ لجنة خاصة بتكافؤ الفرص في عام 2015، وأطلق أيضا جائزة الرئيس التنفيذي لتمكين المرأة لتحفيز الادارات على تبني منهجية التوازن بين الجنسين، وغيرها.

حيث سوف يتم الإعلان قريبا عن التفاصيل المتعلقة بالبرنامج و آلية التسجيل عبر الصفحات الإلكترونية للبنك والمعهد.